Прораб общестроительных работ( Фирма Жилой фонд ) (в архиве)

19 Мая

Партнерские Вакансии

Компания "Фирма Жилой фонд"

Группа компании "Жилой Фонд" в связи с увеличением объема работ в поисках производителя работ. В нашей компании Вам гарантирован карьерный и профессиональный рост. Будем рады видеть Вас в нашей команде!

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РК;
• Полный социальный пакет;
• Стабильную заработную плату + бонусы по завершению строительства ЖК;
• Знаковый проект в портфолио;
• Карьерный рост до начальника участка, руководителя проекта;
• Команду профессионалов, по-настоящему любящих свою работу.

Обязанности:

• Организация проведения отделочных работ на объекте (график производственных работ, акты, заказ и просчет черновых материалов и тд.);
• Руководство штатом сотрудников (мастера, бригадиры);
• Обеспечивать выполнение производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ;
• Организовать производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами;
• Обеспечить соблюдение технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке;
• Осуществлять мероприятия по повышению уровня механизации работ, внедрению новой техники, совершенствованию организации труда;
• Составлять заявки на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечивать их эффективное использование;
• Вести учет выполненных работ, оформлять техническую документацию;
• Решать оперативные вопросы на строительном объекте.

Требования :

• Наличие строительного образования;
• Стаж работы в строительстве на должности прораба от 3х лет;

• Знание процессов общестроительных работ, знание строительных норм и правил;

• Знание норм по охране труда, умение их контролировать;

• Отличные организаторские навыки (опыт управления штатом людей);
• Ответственный подход к работе, организованность, высокая работоспособность;
• Уверенное чтение ​​чертежей;
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, AutoCAD.