Главный бухгалтер( Power Blast ) (в архиве)

15 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Power Blast"

Обязанности:

• Контроль, проверка ведения бухгалтерского, налогового учета, составление/сдача отчетности, в т.ч. в УК СЭЗ, МФЦА
• Контроль валютных операций (импорт, экспорт);
• Прохождение налоговых проверок, камеральных, выездных. Ответы на запросы налоговых и других органов, банков, написание пояснений в части учета и отчетности, размера налогов;
• Отслеживание изменений в законодательстве, внедрение новых ( в том числе автоматизированных) форм учета;
• Обеспечение своевременного и точного отражения на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств;
• Разработка и внедрение внутренних нормативных и распорядительных документов, регламентирующих организацию и ведение бухгалтерского и налогового учета, документооборота;

Контроль дебиторской/кредиторской задолженности;

• Умение работать с ЭСФ, СНТ
• Взаимодействие с государственными учреждениями, ревизионной комиссией и вышестоящим руководством, управляющей компанией СЭЗ, Таможней

Требования:

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, налогообложения.
• Опыт работы на позиции главного бухгалтера (заместителя) не менее 3-х лет.
• Приветствуется опыт работы в СЭЗ!
• Умение работать с ЭСФ, СНТ
• Хорошее знание казахского и русского языка в делопроизводстве.
• Глубокие знания в области бухгалтерского и налогового учета, а также трудового законодательства.
• Знание налогового законодательства и опыт взаимодействия с налоговыми органами.
• Практическое знание 1С бухгалтерия и умение работать в EXCEL (уверенный пользователь), банк клиент, снт, эсф, авр
• Опыт и умение сдачи статистических отчетов, налоговых, знание работы в СЭЗ

Условия:

• 5/2 полный рабочий день.
• Выходные дни согласно производственному календарю РК.
• Официальное трудоустройство.
• Вероятность досрочного прохождения ИС (зависит от кандидата).
• Окончательный уровень заработной платы определяется в индивидуальном порядке по результатам собеседования и зависит от профессиональных качеств соискателя